公平有一家服装厂拖欠工资达两个多月,根据劳动法用人单位没有和劳动者签订合同,作为员工可以随时申请离职和结算工资,该服装厂的员工袁于七月二号提出离职,七月三号带着聋哑的母亲到澎湃医院看病不能请假还说扣我200元的工资,据厂里员工说是老板娘有意扣我直至工资扣完为止,身为我是该厂的计件工,没有理由扣我200元的工资,哪怕我是月工,也不可能扣我200元的工资,此事已经通报公平的劳动部门并且介入协调,而该服装厂却于任何理由推卸责任,此时没有办法又上报海丰县劳动仲裁委员会,在劳动仲裁委员会的询问时,该服装厂说是用该厂厂规的理由不给于两个多月的工资,劳动仲裁委员会向服装厂说明必须以劳动法为准绳来给与解决,该服装厂没有签订合同,没有厂牌,没有给员工交各种保险,员工也不是享受独有的月工待遇,身为该员工有权利立马离职和结算工资,再说该员工的家庭都是拿低保的,爸爸不在人世,妈妈聋哑人,而该员工是家里最大的女儿,还有一个弟弟,三个人相依为命,家境不好的情况下,被该工厂拖欠达6000元左右的工资,请有关部门和记者进行依法处理和调查!谢谢所有人的支持!
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