天兔1949 发表于 2016-1-12 11:42
变味的制度
说得过去
绩效工资的弊端确实是比较明显的，当中还是存在可以改进的地方，在没有更有效的评价办法之前，一下子否决掉也未免武断。
另外，在这里面最吃亏的其实还是学校里面那些默默耕耘的后勤人员。
后勤人员平日工作繁多，跑跑腿换灯泡修水管整电脑是日常小事，但做多没奖做少有骂。
由于人员不足，不少学校也有不少教师兼职后勤工作的，这工作量和待遇跟其他专职教师一比就可想而知。
粤-汕港-龙 发表于 2016-1-12 20:45
该政策的出台出发点是好的，可是到了实施过程中就变味了。解决方法关键在于执行者是否公平公正地分配绩效工 ...
对
法至上 发表于 2016-1-13 09:50
学校必须彻底铲除官僚主义、奢靡之风、任人唯亲等不正之风，以良好师德统帅教育全局，教书育人，全面提高全 ...
太对了
柳暗花明地卡村 发表于 2016-1-18 16:23
绩效工资的弊端确实是比较明显的，当中还是存在可以改进的地方，在没有更有效的评价办法之前，一下子否决掉 ...
这些物业管理最好是外包给物业管理公司专业打理。
另外，清洁工更辛苦，但为何工资不高？
因为社会需要有头脑有学识的人，社会才会进步和发展。教师应该是培养下一代的智慧生物，而不是做苦力的超人奴隶。
只是可惜，社会人人早已不这么认为了。
“绩效工资”这四个字可能更令老师们刻骨铭心。
成双 发表于 2016-1-12 10:48
说得不错
赞同
初生牛犊无知者 发表于 2016-1-19 21:07
这些物业管理最好是外包给物业管理公司专业打理。
另外，清洁工更辛苦，但为何工资不高？
因为社会需要 ...
问的好
红颜不是知己 发表于 2016-1-18 09:15
这是一种不平等的制度
推翻一种不平等制度，制造更大的不平等制度
天兔1949 发表于 2016-1-12 11:42
变味的制度
实行了绩效工资后，老师和校长中层的矛盾出来了，老教师和年轻老师的矛盾也出来了，一切都变了味道。
九一八 发表于 2016-1-12 10:47
的确如此
实行了绩效工资后，老师和校长中层的矛盾出来了，老教师和年轻老师的矛盾也出来了，一切都变了味道。
天兔1949 发表于 2016-1-12 11:42
变味的制度
“绩效工资”这四个字可能更令老师们刻骨铭心。
成双 发表于 2016-1-12 10:48
说得不错
一位老师对绩效工资感慨：以前没有绩效工资的时候，老师们都抢着利用自习课去辅导学生
初生牛犊无知者 发表于 2016-1-19 21:07
这些物业管理最好是外包给物业管理公司专业打理。
另外，清洁工更辛苦，但为何工资不高？
因为社会需要 ...
学校后勤指的学校办公室人员
成双 发表于 2016-1-12 10:48
说得不错
实行了绩效工资后，老师和校长中层的矛盾出来了，老教师和年轻老师的矛盾也出来了，一切都变了味道。
cltn 发表于 2016-1-12 10:53
“绩效工资”滋生腐败！
很不错{:5_142:}
樱桃 发表于 2016-1-12 13:10
“绩效工资”这四个字可能更令老师们刻骨铭心。
不错{:5_172:}
九一八 发表于 2016-1-12 10:47
的确如此
实行了绩效工资后，老师和校长中层的矛盾出来了，老教师和年轻老师的矛盾也出来了，一切都变了味道。