当地企业为陆丰市富余劳动力搭建就业平台

陆丰青年

    俗话说，十五过，找工做。记者在有关部门了解到，城乡富余劳动力不象以往，过了春节元宵后就成群结伴外出打工，而是在陆丰市当地选择适合工种就地工作， 这一就业现象成为陆丰市富余劳动力就业的主流。

    记者在东海经济开发区看到，大部分的企业已经全面开展生产。在全美印刷包装厂的车间，记者看到，从事一线生产的工人大都是本地人。包装工人小林就是在这里工作了两年多的陆丰本地人。

    工人小林：在这里工作就是上司对下属比较关心，优待和福利还可以，所以就来这里工作，主要还是比较开心，离家庭也比较近，加上这里的福利和优待还不错，跟外面差不多。

    在大发玩具厂，行政人员黄伟然也在这里走过五六年的光阴了，对于选择在外地还是在本地工作，他有这样的看法。

    黄伟然：基本上在陆丰这边打工，因为家庭原因，可以照顾到家庭方面，上班也近一点，厂的环境还不错，工资方面在陆丰这边算还可以，在外面打工压力比较大，特别是住房在外面压力比较大。

    在走访的几个企业中，记者看到不少本地工人，他们都表示愿意留住本地工作。本地工人就地工作成为主流，这离不开有关管理部门及生产企业付出的各种努力。

    在东海经济开发区，管委会的领导干部们时刻关注着企业的发展需求，在用工等各方面给及大力的支持和引导。同时，区内的生产企业也通过提高福利待遇等措施，来吸引和留住人才，维持员工流动的稳定性，以此保障企业正常生产运营。

    工人：我来这里快有十年了，家乡是湖北的，感觉挺好的，各方面都不错。

    工人:我们也是不断在改变，就是在改善员工的福利，工资也是从去年提了一次，今年年头也是要提工资的，工资水平不提也请不到工人。

    工人:那么我们在用工这一块，开发区的领导和周边村委会都比较关心和支持，那我们在这块，也是注重的是公司文化建设，特别是对员工福利待遇这一块，虽然说市场的竞争在不断剧烈，但是我们还是在员工待遇这块，就是每年大体上都有百分之十左右的增长。(记者：林建城　编辑：陈庭俊）陆丰宣传文化网

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