努力建设宜居宜业幸福城——记海丰县海城镇委

尖峰山

　　开展创先争优活动以来，海丰县海城镇委结合工作实际，创新活动载体，取得了显著成效。近两年，该镇计划生育、扶贫开发、殡葬管理和社会治安综合治理等工作先后多次受到海丰县委、县政府的表彰，并被授予“先进镇”称号。去年，海城镇被市委、市政府评为“计划生育工作先进单位”，授予“文明镇”称号。今年“七一”前夕，海城镇委被市委授予“先进基层党组织”称号。

　　抓基点增合力

　　该镇以远程教育、举办培训班、组织参观学习为载体，加大广大党员的教育培训力度，注重提升党员队伍能力。大力推行“两推一选”、“公推直选”等方法，注重把具有致富带富能力的年轻党员选进“两委”班子，切实选好“领头雁”、配强“指挥部”。目前，全镇22个村（社区）支部有支部委员101名，其中69人兼任村、社区委委员，村级党组织书记“一肩挑”比例达到81.8%。

　　该镇深入开展“八比八看”和“双考双评”活动，充分发挥各级组织和广大党员在发展经济、维护稳定、新农村建设和项目建设中的作用，注重激发党员干部潜力，努力提升基层党建工作水平。龙津派出所民警马汉强获得了省“五一劳动奖章”和“全国优秀人民警察”荣誉称号，受到了党和国家领导人胡锦涛、温家宝、习近平、周永康等领导同志的亲切接见。近两年，该镇共有7个基层党组织、14名党员受到了市委及县委的表彰。

　　抓焦点树形象

　　该镇委把开展创先争优活动与维护稳定有机结合起来，坚持“稳定压倒一切”的方针，深化“抓稳定就是抓发展”的理念，注重在“内部管理与社会管理”上，创新举措、抓紧抓好。

　　在内部管理上，该镇按照“严要求、强管理、正作风”的工作思路，制订了“上下班考勤”、“不定时点名”和“请假销假”等办法；成立了考核督查办，安装了证件识别和人相识别考勤系统，干部职工上班全面实行考勤识别。为节约开支，该镇还完善了《海城镇政府公务接待》制度，建立并完善了公务用车管理和使用制度。为强化账务管理，健全了“村账镇管”制度，配齐了农村会计中心人员，建立了“一月一小结，一季一清算”的账务管理长效机制。

　　在社会管理上，该镇认真贯彻落实市、县领导要求抓好资源保护工作的指示精神，结合开展殡葬管理、“三打两建”和“两违”专项行动，由镇纪委、组织、国土、城建部门组成联合查处小组，加强对海银公路及莲花山森林公园周边土地的监管力度，有效打击以租变征、乱圈乱占和乱修乱造坟墓等违法行为。结合当前的治安和社会管理工作，该镇专门派人前往深圳市罗湖区学习流动人口与出租屋管理的先进经验，认真探索“以房管人、以证管人”的流动人口与出租屋管理管理机制，着手组建以镇综治中心、公安派出所、地税部门为成员单位的房管服务中心。计划配合辖区派出所在各路段安装治安监控视频系统，全力维护社会大局的和谐稳定。

　　抓重点惠民生

　　在开展创先争优活动中，该镇委不断深化“抓党建、促发展”的理念，把创先争优活动与经济社会发展有机结合起来。特别是在推进重点项目建设上，敢于给各级组织和广大党员“交任务、压担子”，将任务细化到各个部门、各位党员身上。

　　按照建设宜居宜业新海城的定位，该镇大力实施“老区改造”与“新城扩张”两大工程。按照“重点投入、打造亮点、示范带动”的原则，该镇实施了计划投资3亿元人民币，改造面积4万多平方米的龙津社区老区改造工程。以此为突破，该镇正在谋划实施西中街、四化东路和北门社区等片区的改造。

　　在“新城扩张”工程上，该镇大胆引进高层亮点楼盘项目，先后建设并建成了凯旋花园、地王广场、第一城等房地产项目。规划建设了占地41万平方米的碧桂园和占地160多公顷的县教育园区项目。特别是碧桂园项目的推进工作，该镇各级基层党组织和广大党员干部，能充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，取得了项目进驻建设到开盘销售不到300天的良好业绩。（记者 钟必远）
时间：2012-10-12　　来源：汕尾日报　　





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