本帖最后由 洪旭盛 于 2013-10-22 23:32 编辑
洪旭盛 每个有经验的教育工作者都知道:授知不如启智,启智不如育能,育能不如激情,激发学生树立远大理想和学习兴趣,是最上乘的教育教学艺术。 可是作为学生的教育者——老师,你有激情吗?一个教育者,如果自己没有激情,怎么能激发学生的学习热情呢? 诚然,学校并非是一片净土,普通教师也有许多无奈与无助。 面对着各种各样的培训、评级以及由此而滋生的各种各样的收费,你还有激情进行教学研究吗?同样在一个单位,同样函授一个专业,靠近领导的教师,可以全部报销费用,而你却一分钱都报销不得,这时候你还有激情备课吗?当你看到一些领导,可以把自己的七大姑八大姨搞进学校,成为趾高气扬甚至对你颐指气使的职工的时候,你还有激情上课吗?当你看到一些领导用学校的公款,去北大、清华,名为镀金,实则泡妞;去欧美,名为考察,实则开洋荤的时候,你还有激情去培养学生吗?各种荣誉,各式奖牌,什么南粤优秀,什么特级教师,没有公开就被人静悄悄捧走了,这个时候,你还有激情在课堂上激扬文字吗?当人家在兜售择校学位,赚取高额灰色利润,而你却无法把你的侄子送进学校的时候,你还有激情把学校教育和家庭教育结合起来吗?中秋春节领导家门被踩平、领导正把各种各样的礼品“直销”门市部的时候,你还有激情对学生动之以情、晓之以理吗?当一些领导带领一些“骨干”,利用各种活动大吃大喝、以茶楼馆所为家,甚至喝死人的时候,你还有激情去批改作业吗? 教师遭遇“情绪衰弱”的困扰,一般来说,不是工作量大,也不是精神压力特别大,而是缺乏“和谐”的工作环境。我见过一所学校的教师,工作条件不是很好,待遇不是很高,工作量却很大,升学压力特别大,但每个教师都很轻松,关系融洽,每天都在欢笑中度过。他们为何能这样呢?答案简单得让人吃惊:不外就是校长有民主思想和平等作风,办事公道,不贪不占,学校制度科学,小人没有市场,贤能得到尊重和合理使用。 但是,就是这么简单的答案,在现实的一些学校里却无法做到。没有这样的环境,身在教学第一线的教师,难道就没有激情进行教育教学活动吗? 其实,教育激情的永动力不在于外部环境,而在于内心世界——情由心生!我相信:一个能每天保持微笑的教师,一个能脱离低级趣味的教师,一个能不断学习的教师,尽管他在现实中可能会碰到一些无奈,但不会销蚀他致力于教育的勇气和激情的。 学会微笑,笑对人生,教育激情的永动力就会生生不息。每天醒来,第一件事情,就是把微笑挂在脸上,把昨天的烦恼、义愤和不平,都丢在脑后,用笑脸来迎接几十双水灵灵的眼睛,用愉快去感染几十颗朝气蓬勃的心灵。这时候,调皮捣蛋的学生也可爱,沉闷的环境也轻松。 现实生活中,欲望的诱惑力量是巨大的,但高尚的灵魂力量是无限的。人,尤其是接受过心理学、教育学训练的教师,完全可以,可以脱离低级趣味,可以驾驭欲望这个“潘多拉”盒子的。陶行知可以“爱满人间”,武训可以“行乞兴学”,我们现在稳领国家工资的21世纪的教育工作者,难道就不能为中国的教育事业做出自己的贡献吗?一小撮跳梁小丑的胡作非为,难道就可以成为我们发牢骚、而置学生的前途、家庭的幸福和国家的未来而不顾的理由吗?不能啊! 教育激情的永动力来源于教师的不断学习。学习,是收获巨大的一次次心灵旅行:我们可以与先哲促膝长谈,受智者指点迷津。读《老子》、《庄子》,我们感觉到大哲的清澈、高远与博大;读《鲁迅全集》,我们感觉到先生的侠骨中其实隐含着柔情;读《围城》,我感觉到一位智者的机智、幽默、宽容、博大与精深……学习的意义是巨大的。 一个教师,能做到这样,他(她)就可以在课堂上,用动人的言语、亲却的动作、洒脱的精神、高超的教育艺术手段,为学生弹奏美妙悦耳、经久不息的乐章。
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