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[议政] 汕尾教育落后,根源在于老师没有积极性

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发表于 2020-12-12 13:44:20 手机用户 | 显示全部楼层 |阅读模式
汕尾教育落后的原因在于老师们没有积极性,而老师们之所以没有积极性,是因为——
其一,家长的不信任
其二,民风彪悍,学生的不信任
其三,学校领导的不重视,缺乏人性化管理
其四,当地群众根深蒂固的对教育的误解(认为教育就是提高分数)和老师们先进的教育理念的冲突和不可协调
其五,晋升职称的困难和提升途径单一
其六,工资待遇够不上当地的消费水平

所以,这份工作沦为了养家糊口的工作,而不是一份事业



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 楼主| 发表于 2020-12-12 14:08:01 手机用户 | 显示全部楼层
点击进入微信
广东省之前要引入大型教育集团,我建议汕尾市也可以引入教育集团,如果一个教育集团包办一整个汕尾市的所有学校更好。
把每个老师的绩效工资直接百分百发还给每个老师,然后每个月从教育集团里拿钱出来发奖金发给表现优秀的老师们。
坐班制都改为弹性坐班制,因为老师们即便没在学校也有家访工作和备课或批改作业等工作。
减少行政任务,增加各种师生活动,建立家校互动,比如安排家长们来晚值班等。
 楼主| 发表于 2020-12-12 14:08:28 手机用户 | 显示全部楼层
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除了初三和高三,学校每周三都应该军训一整天,而且晚自习都要改为军训课!
发表于 2020-12-12 19:30:10 手机用户 | 显示全部楼层
15441 发表于 2020-12-12 14:08
广东省之前要引入大型教育集团,我建议汕尾市也可以引入教育集团,如果一个教育集团包办一整个汕尾市的所有 ...

如果让你当上主管教育的副市长,你的观点会有所变化……
 楼主| 发表于 2020-12-12 23:20:54 手机用户 | 显示全部楼层
村民甲 发表于 2020-12-12 19:30
如果让你当上主管教育的副市长,你的观点会有所变化……

因为既得利益已经改变了,从为了学生好,变成为了自己好,为了业绩好,为了考核好了
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