城区以“九个一”活动为抓手 锻造“钢的班子、铁的队伍”

汕尾资信

近期，城区坚持紧贴实际、找准载体，以“九个一”活动为抓手，从严从实推进 “钢的班子、铁的队伍”创建活动。

这“九个一”活动为：一是开展一次大讨论。该区各地各单位召开“钢的班子、铁的队伍”创建活动大讨论，探讨如何打造“钢的班子、铁的队伍”的方法和措施，如何有效推进当前各项工作；各级党组织书记为本单位党员干部“上一堂课”，作好学习辅导；各镇（街道）和区直单位领导班子成员每人撰写一篇心得体会。二是查找一些存在问题。该区坚持问题导向，不怕揭短亮丑，围绕 “五好”创建目标，认真查问题、找不足，立说立改，抓早抓小抓主动，确保整改实效，对于查找不主动、不彻底、不深刻，遮遮掩掩、有意掩饰，被群众举报或被纪检部门审查出来的问题，坚决予以查处，绝不姑息。三是建立一份工作清单。该区按照查找出来的问题，制定工作清单，实行台账管理，狠抓工作落实，并由区督导组和创建办对照工作清单检查验收,逐一核对收数。四是举办一期专题培训班。该区委党校分别对镇（街道）领导班子、村（社区）“两委”干部、区直机关领导班子进行专题培训，注重把培训教育与解决精神缺钙、提振精气神结合起来，与解决能力恐慌、补强能力短板结合起来。五是每周发送一条活动短信。该区重点围绕换届纪律、党风廉政建设、法治城区建设、领导班子和党员干部队伍建设等内容进行摘选，并以短信或微信的形式，每周向全区党员干部发送一条活动短信，使创建活动形式多样化、生动化。六是召开一场专题组织生活会。各地各单位党组织组织党员开好“钢的班子、铁的队伍”创建活动专题组织生活会。 七是举办一场演讲比赛。该区举办一场“钢的班子、铁的队伍”创建活动演讲比赛，展现广大党员干部良好的精神风貌。八是落实一系列制度。该区各地各单位严格履行主体责任，不折不扣抓好各项规章制度的落实；各级纪委加强监督检查，督促各镇（街道）、村（社区）和机关单位把规章制度落到实处。九是锻造培养一批干部。该区全面推行“一线工作法”，让干部在一线锤炼，问题在一线解决，作风在一线转变，进一步形成“能者上、平者让、庸者下”的用人导向，确保高质量完成镇、区换届选举工作。 （来源：汕尾日报  通讯员  陈辚  黄振尧）

蛟龙

市区某街道办事处至今还没有认真解决干部职工医保问题！更没有彻底解决在职在编干部住房问题。