中国网2月22日讯(记者 董小迪) 教育部22日发布2019年工作要点(以下简称要点),明确教师队伍建设的具体要求。 要点明确,将完善中小学教师绩效工资政策,研制义务教育教师绩效工资总量核定办法;保障中小学教师待遇,推动各级人民政府优先保障义务教育教师工资发放。 在教师管理与教师教育改革方面,将督促各省份履行教育职责、落实教师编制等管理政策,推进中小学校长教师交流轮岗制度。出台中等职业学校教师职称制度改革指导意见,研制符合基层实际的中小学教师招聘引进指导意见,研制高校教师职称制度改革指导意见,研制完善中小学、中等职业学校和高校岗位设置的指导意见,完善教师资格考试政策。 建设国家级“双师型”教师教学创新团队,选树一批高校教师教学发展中心典型和一批学校先进基层教学组织,遴选一批职教教师企业实践基地。 要点特别提出,将减少各类检查评估事项,出台进一步优化中小学教师教育教学工作环境的政策文件,全面清理和规范针对教师的各类检查、考核、评比、填表及各类社会性事务,实行目录清单制度,未列入清单或未经批准的不准开展,让教师静心从教、潜心育人。 同时,教育部也将深化师德师风综合整治,研制出台加强新时代师德师风建设的意见,强化对学术不端、招生考试弄虚作假等行为的监督查处。
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